Plan épargne retraite

Plan épargne retraite

Le Plan épargne retraite de la BCS SA vous permet de financer sans souci tout projet au départ à la retraite à un taux préférentiel de 9% sur 5 ans.

Les Caractéristiques :

    • L’ouverture et le maintien du compte se fait à partir de 25.000 FCFA.
    • Le PEL-RE est rémunéré au taux de 4,0% TTC.
    • Seuls les fonds immobilisés sur une durée restante jusqu’à la retraite bénéficieront de ce taux.
    • Minimum de souscription par multiple de 5.000 FCFA par virement mensuel
    • Possibilité de rachat avec pénalité de 1% sur le montant disponible
    • A partir de 24 mois, possibilité de bénéficier d’une avance/plan au taux de 5% HT pour un plafond de 50% du montant épargné
    • A la retraite, possibilité de bénéficier d’un prêt au taux de 9 % HT sur une durée de 2 à 5 ans maximum assorti d’un minimum de cotisations de 3 ans et de domiciliation irrévocable de la totalité de la pension. Pour toutes durées de cotisations inférieures à 3 ans, le prêt serait accordé à un taux normal.
    • 25% du montant demandé du prêt à constituer sous forme de déposit bloqué. Ce déposit n’est pas déductible du montant demandé et la banque financera à 100% le client en fonction de la quotité cessible. Exemple : pour un plan de 5 millions FCFA cotisés à terme ; la banque pourrait donner un financement de 20 millions FCFA au client.
    • Assurance décès invalidité à souscrire
    • Montant maximum du prêt : 10 millions FCFA net (déduction faite du montant de déposit). Au-delà de ce montant la banque se réserve le droit de demander une garantie immobilière au client.
    • SMS banking gratuit pour le retraité
Plan épargne éducation

Plan épargne éducation

Le Plan épargne éducation de la BCS SA vous permet de financer sans souci l’éducation de vos enfants à un taux préférentiel de 7,5% sur 10 ans.

Les Caractéristiques :

    • L’ouverture et le maintien du compte se fait à partir de 25.000 FCFA.
    • Le PEL-ED est rémunéré au taux de 4% TTC.
    • Minimum de souscription par multiple de 5.000 FCFA par virement permanent.
    • Possibilité de rachat du plan épargne avec une pénalité de 1% du montant disponible.
    • Seuls les fonds immobilisés sur une durée d’au moins 36 mois bénéficieront à terme d’un prêt au taux de 9% HT sur une durée de 2 à 10 ans maximum. Toutefois, après 24 mois de cotisations, possibilité de bénéficier d’un prêt au taux de 9% HT sur une durée de 2 à 8 ans.
    • A partir de 24mois, possibilité de bénéficier d’une avance/plan au taux de 5% HT pour un plafond de 50% du montant épargné.
    • 25% du montant demandé du prêt à constituer sous forme de déposit bloqué. Ce déposit n’est pas déductible du montant demandé et la banque financera à 100% le client en fonction de la quotité cessible. Exemple : pour un plan de 5 millions FCFA cotisés à terme ; la banque pourrait donner un financement de 20 millions FCFA au client.
    • Assurance décès invalidité et assurance perte emploi à souscrire par le client.
    • Montant maximum du prêt : 10 millions FCFA net (déduction faite du montant de déposit). Au-delà de ce montant la banque se réserve le droit de demander une garantie immobilière au client.
    • SMS banking gratuit pour le client.
Pack lafia

Pack lafia

Le Pack Lafia de la BCS SA vous permet de bénéficier de plusieurs produits et services à moindre coût en toute tranquillité.

Les Caractéristiques :

Compte ordinaire couplé à un plan épargne ou compte épargne à destination des salaries et pensionnaires pour une offre groupée à 2.500 FCF TTC par mois.

Frais d’ouverture des comptes : 0 F.CFA
Compte courant :

    • Le taux du prêt : 9% à l’adhésion
    • La durée : 120 mois, uniquement pour les fonctionnaires (police, protection civile, médecin, etc) et 84 mois pour les autres secteurs.
    • Les plans retraites et éducations : Le taux pour le financement des projets/études sera de 9% après 36 mois de cotisation.
    • Pour toutes durées inférieures à 3 ans, le prêt serait accordé à un taux normal.
    • A partir de 24 mois, possibilité de bénéficier d’une avance/plan au taux de 5% HT pour un plafond de 50% du montant épargne.
    • Plan épargne à choisir entre :

o Plan Epargne-éducation (PEL-ED) ou,
o Plan Epargne-retraite (PEL-RE) ou,
o Compte d’épargne ordinaire.

 

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